Warum zählt bei der Ersten Hilfe jede Minute?

Auf einen Blick

Bei medizinischen Notfällen entscheidet oft die Zeit über Leben und Tod. Schnelle Erste-Hilfe-Maßnahmen können schwere Folgeschäden verhindern, die Überlebenschancen deutlich erhöhen und bis zum Eintreffen des Rettungsdienstes lebenswichtige Funktionen sichern. Deshalb ist jeder Beschäftigte verpflichtet, im Rahmen seiner Möglichkeiten Hilfe zu leisten.

Ein Notfall kann jederzeit und überall eintreten. Ob Herz-Kreislauf-Stillstand, Stromunfall, Sturz, Schnittverletzung oder Verbrennung – innerhalb weniger Sekunden kann aus einer alltäglichen Arbeitssituation eine lebensbedrohliche Lage entstehen. In diesen Momenten sind häufig die anwesenden Kolleginnen und Kollegen die ersten Personen am Unfallort. Bis der Rettungsdienst eintrifft, vergehen meist mehrere Minuten. Genau in dieser Zeit kann richtiges Handeln über den weiteren Verlauf entscheiden.

Das wichtigste Ziel der Ersten Hilfe besteht darin, Leben zu retten, den Zustand der verletzten Person zu stabilisieren und weitere Schäden zu verhindern. Dabei muss niemand medizinischer Experte sein. Bereits einfache Maßnahmen wie das Absetzen eines Notrufs, das Absichern der Unfallstelle oder das Herstellen der stabilen Seitenlage können lebensrettend sein.

Besonders kritisch ist ein Herz-Kreislauf-Stillstand. Bereits wenige Minuten nach dem Aussetzen von Atmung und Kreislauf beginnt das Gehirn dauerhaft geschädigt zu werden. Ohne Wiederbelebungsmaßnahmen sinken die Überlebenschancen mit jeder Minute erheblich. Werden jedoch sofort Herzdruckmassagen durchgeführt und möglichst früh ein automatisierter externer Defibrillator (AED) eingesetzt, steigen die Chancen auf ein Überleben deutlich.

Auch bei starken Blutungen ist schnelles Handeln entscheidend. Innerhalb kurzer Zeit kann ein erheblicher Blutverlust eintreten. Durch direkten Druck auf die Wunde oder einen Druckverband lässt sich die Blutung häufig wirksam begrenzen, bis professionelle Hilfe eintrifft.

Nicht jeder Notfall ist sofort lebensbedrohlich. Dennoch sollten auch kleinere Verletzungen ernst genommen werden. Eine scheinbar harmlose Schnittverletzung kann sich entzünden, ein Sturz kann innere Verletzungen verursacht haben und nach einem Stromunfall können Herzrhythmusstörungen noch Stunden später auftreten. Im Zweifel sollte immer ärztlicher Rat eingeholt werden.

Im Betrieb muss die Erste Hilfe organisatorisch vorbereitet sein. Arbeitgeber sind verpflichtet, ausreichend Ersthelfer auszubilden, geeignete Verbandkästen bereitzustellen und Notrufmöglichkeiten sicherzustellen. Außerdem müssen Flucht- und Rettungswege jederzeit frei zugänglich sein, damit Rettungskräfte den Unfallort schnell erreichen können.

Ebenso wichtig ist die regelmäßige Kontrolle der Erste-Hilfe-Ausstattung. Verbandkästen sollten vollständig sein, sterile Materialien dürfen nicht abgelaufen sein und Defibrillatoren müssen regelmäßig gewartet werden. Fehlende oder unbrauchbare Materialien können im Ernstfall wertvolle Zeit kosten.

Beschäftigte sollten außerdem wissen, wo sich Verbandkästen, AED-Geräte und Notrufnummern befinden. In einer Notfallsituation bleibt oft keine Zeit für langes Suchen. Regelmäßige Unterweisungen und praktische Übungen helfen dabei, im Ernstfall ruhig und sicher zu handeln.

Viele Menschen haben Angst, bei der Ersten Hilfe Fehler zu machen. Diese Sorge führt leider häufig dazu, dass gar nicht geholfen wird. Tatsächlich ist jedoch eine einfache Hilfeleistung fast immer besser als Untätigkeit. Solange nach bestem Wissen und Gewissen gehandelt wird, steht die Rettung von Menschenleben im Vordergrund.

Nach einem Arbeitsunfall endet die Erste Hilfe nicht mit dem Eintreffen des Rettungsdienstes. Der Unfall muss dokumentiert, die Ursache untersucht und gegebenenfalls Maßnahmen zur Verbesserung des Arbeitsschutzes umgesetzt werden. So können ähnliche Ereignisse künftig verhindert werden.

Regelmäßige Erste-Hilfe-Kurse helfen dabei, vorhandenes Wissen aufzufrischen und Sicherheit im Umgang mit Notfällen zu gewinnen. Da sich Empfehlungen und medizinische Leitlinien im Laufe der Zeit ändern können, ist eine regelmäßige Fortbildung sinnvoll und häufig auch gesetzlich vorgesehen.

Eine funktionierende Erste Hilfe rettet Leben. Sie beginnt nicht erst mit medizinischen Maßnahmen, sondern bereits mit Aufmerksamkeit, schnellem Handeln und der Bereitschaft, Verantwortung für andere Menschen zu übernehmen.

Praxis-Tipp: Prägen Sie sich den Standort des nächsten Verbandkastens und eines vorhandenen AED-Geräts ein. Im Ernstfall sparen wenige Sekunden oft wertvolle Zeit und können entscheidend für den Behandlungserfolg sein.

Muss ich als Beschäftigter Erste Hilfe leisten?

Ja. Jeder ist verpflichtet, im Rahmen seiner Kenntnisse und Möglichkeiten Hilfe zu leisten, ohne sich dabei selbst in Gefahr zu bringen. Dazu gehören beispielsweise das Absetzen des Notrufs, das Absichern der Unfallstelle oder einfache Erste-Hilfe-Maßnahmen bis zum Eintreffen des Rettungsdienstes.

Welche Vorschriften sind maßgeblich?

Die rechtlichen Grundlagen ergeben sich insbesondere aus dem Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG), der DGUV Vorschrift 1 „Grundsätze der Prävention“, der Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV) sowie § 323c des Strafgesetzbuches (StGB) – Unterlassene Hilfeleistung.

Ergänzende Fachinformationen bieten insbesondere:

Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
https://www.gesetze-im-internet.de/arbschg/

DGUV Vorschrift 1 – Grundsätze der Prävention (PDF)
https://publikationen.dguv.de/widgets/pdf/download/article/690

Arbeitsstättenverordnung (ArbStättV)
https://www.gesetze-im-internet.de/arbst_ttv_2004/

§ 323c Strafgesetzbuch (StGB) – Unterlassene Hilfeleistung
https://www.gesetze-im-internet.de/stgb/__323c.html

DGUV Information 204-022 – Erste Hilfe im Betrieb (PDF)
https://publikationen.dguv.de/widgets/pdf/download/article/852